Здравствуйте!
Меня зовут Владимир Ким.

Эксперт по нейроэмоциональному развитию, автор технологии эмоциональных колебаний и руководитель центра медиатехнологий «Медиаидеология».​

Последние годы фокус — зрелые компании, у которых проблема: команда выгорает и работает формально. Внутренний смысл, ценности и вовлечённость сильно проседают. В таких случаях обычные тренинги и разовые мотивационные программы дают краткосрочный эффект на 1–3 месяца, но не влияют и не меняют поведение сотрудников.​

Технология эмоциональных колебаний работает
с эмоционально‑ценностным ядром команды через специально созданные медиаинструменты и фасилитационные сессии.
Задача — перестроить их внутреннюю эмоциональную идентичность по отношению к компании/руководителю.

В бизнес‑секторе моя пилотная программа «Медиаидеология» показала, как это отражается на цифрах: в одном из кейсов годовой оборот компании за 3,5 года вырос с 200–250 млн
до более 1 млрд рублей за счёт изменения эмоционально- ценностного ядра управленческой команды.​

Параллельно технология прошла масштабную апробацию
в социальной сфере: через программу «Стань человеком»
и «Медиазащита» прошло более чем 10 000 человек разных возрастных и социальных групп в 9 регионах РФ. Эффективность подхода подтверждена магистерским исследованием, публикациями в журналах ВАК и работой на федеральных профилактических и образовательных площадках.​​

Сегодня я работаю с собственниками, первыми лицами
и топ‑командами для восстановления и трансформации корпоративной культуры.

С уважением,

Владимир Аркадьевич Ким — vladimirkim.pro​
эксперт по нейроэмоциональному развитию и медиамотивации
руководитель центра медиатехнологий «Медиаидеология»

председатель АНО медийной безопасности «Социальное КИНО

Биография автора